이번 인권메세지 공모는 1일부터 15일까지 실시해 총 55건이 공모에 응모했고, 금상 1건, 은상 2건, 동상 1건, 장려상 2건을 수상작으로 선정했다.
1차 심사(심의위원회)와 2차 심사(직원투표)를 거쳐 최종적으로 선정된 수상작 중 금상은 체육사업팀 이용승 주임이 제출한 ‘차별은 멀리, 존중은 깊이, 인권은 높이’로 선정됐다.
이와 함께 은상 ‘다름의 존중, 인권의 시작’, 은상 ‘편견을 버리고 / 인권을 지키고 / 행복을 누리고’, 동상 ‘모두 다른 우리 모두 같은 인권’, 장려상 ‘무시는 거리두기, 존중은 함께하기’, 장려상 ‘당신은 또 다른 나, 배려와 존중의 시선으로 바라보겠습니다.’ 가 각각 선정됐다.
금상으로 선정된 인권 메세지는 공단 홈페이지 및 SNS에 게시하고, 인권의식 강화를 위해 각종 문서에 활용할 계획이다.
김기열 이사장은 “이번 공모를 통해 직원 모두가 인권에 대해 한번 씩 생각해볼 계기가 되었으면 하며, 인간의 존엄과 가치를 향상하고 사람을 먼저 생각하는 인권경영을 구현하기 위해 노력하겠다”고 밝혔다.
